详细介绍:

　　图书供应是确保图书销售的重中之重，而每年的七、八月份则是图书印制工作的旺季，而今年的印制工作则显得比往年更加繁忙。面对图书供应工作的严峻挑战，在公司领导的统一指挥下，各部门积极响应，奔赴印厂帮工，确保公司图书及时发货。

全体员工齐上阵，打赢图书供应战

　　　2017年9月，大家撸起袖子加油干，三个组分别计数，相互较劲，谁也不服输，这一天我们取得了骄人的战绩，创造了半月以来的记录——单日7.5万册书，在于总宣布消息的时候，一车人兴奋地瞬间忘记了一天的疲惫，开始交流各自的成绩和技巧，这一刻的喜悦，值得铭记。2017年9月4号，滨州回淄博的车上，闲聊的功夫，说起了司机卢队和王师傅干完一天的活，还得开车送我们回来，真的是很辛苦，特别是持续半个月的 “战斗”他们一天都没缺席，最后累的腰疼，这两位“斗士”值得致敬。（世纪天鸿　詹春增）

　　每年的7、8月份都是图书印制的生产旺季，更是对图书供应工作的严峻挑战。虽然旺季工作强度很大，但印厂和公司一直以来合作关系良好，员工对旺季的加班加点也非常能理解，积极参与工作，保证图书的供应。特别是公司通过外派员工驻厂，组织公司内部员工到印厂协助夹卷打包，让印厂看到了公司对图书保障的决心和坚持。印厂能够更加尽力去保障公司图书的供应。在印厂的工作虽然会感到累，但当看到自己与印厂一起保证公司图书能够一批批及时供应时，内心也满是自豪感和成就感的。（世纪天鸿　桑鹏）

　　在印厂工作的这几天让我真正看到了天鸿人的精神面貌，大家齐心合力，你追我赶，为了打赢这场图书供应战，大家卯足了劲，一刻也不停歇。你贴标来，我搬书，你插页来，我打包。看着一堆堆的书籍慢慢变少，打包好的书渐渐垒高，大家流满汗水的脸上露出了开心的笑容。一天繁忙的工作下来，大家都腰酸背痛，汗流浃背，但第二天大家还是精神饱满的奔赴桓台、滨州各印厂。
　　连续几天的工作，确实感觉到了劳累，但我也切身了解了天鸿的企业文化和团队的凝聚力，同时也知晓了图书的制作流程。一本本书籍就是这样经过了天鸿人的辛苦创作跟装订，才送到了千万考生的手里。“关心每个角落，每个人的教育。”这句原本在我看来有些空洞的话语此刻却变得如此具象而生动。
　　一个好的公司就该拥有这样的团队跟员工，这样的执行力跟凝聚力，我希望在接下来的日子里能在天鸿真正的得到成长。
(企业文化室　杨森)

　　旺季下厂帮工对于我们采购供应部的人来说已经是习以为常的事情了,每年的8月份都有一场必须打赢的硬仗等待着我们供应链中心的同仁们。但是盘点今年的这个8月份，一幕一幕的场景还是让我感动不已。大家劳动热情高涨，各小组比拼赶超，谁都不肯落在后面。小组分工协作，配合得当，男同事主动承担体力消耗大的打包工作，女同事插册贴标个个动作干净利落。而当结束了一天的劳动，听到领导们宣布一天的战果时，大家都很兴奋，很有成就感。凯旋而归时，我们更是发现，由于公司只有卢队和王磊两位专职司机，凡是公司派车就有他们的身影，他们跟大伙一样在车间劳动，还要负责开车往返于公司与印厂，辛苦程度可想而知。（世纪天鸿　杜继鹏）

　　8人一组，自由组合，熟悉流程的小伙伴们迅速抱团，有经验的“老人”还自备了花露水，挨个给我们每个人都喷上，以免干着活呢，蚊子就过来“蹭热度”。书和卷子还没拉过来之前，大倩就吆喝着咱们这是流水作业，每个人来分分工，这样节省时间，提高效率！最关键的是男女搭配，干活不累！被她这么一说，大家都逗乐了。朱老师是采购部的，身强力壮，主动负责给我们验收图书和搬书。晓倩姐负责贴防伪标，这可是一项技术活，晓倩姐的速度超快，只听她光喊：“朱，搬书！”我和丽丽负责往书里夹试卷，夹完后交给于总和小隋，他俩负责将书卷对齐并按照包册数量搬到案板上，等着印厂的人拉走。一摞一摞的，一趟一趟的，以至于他俩的衣服都湿透了。没有一个人喊苦喊累，大家知道，我们每干一本，进度就增加一本，定数就保住一本。所以，通过这次印厂体验，我强烈的感受到了当一个团队奔着一个目标，竭尽全力付出时所带来的无限能量，心往一处想，劲往一处使，没有什么可以难倒我们！（世纪天鸿　陈叶）

　　8月份，我们采购部最紧张忙碌的时刻到来了，虽说经历了这么多年的旺季印刷安排高峰的考验，但今年感觉特别紧张。8月10日到8月19日，我连续驻印刷厂20天。每天跟印厂工人吃住在一起，工作在一起。见证了几十万册图书从下单时的一列列数字到最终打包出成品的每一个过程。每天7点半之前准时到厂，先跟生产副总协调安排今天的印刷、装订任务并落实好中午送货的科目。上午基本在装订和成品车间帮忙打包、夹答案、贴防伪。每隔2个小时去车间各个工序走一遍，看是否是在按我们的要求下上机。下午再根据今天的印刷、装订情况落实好明天的送货。每天的工作周而复始，看似简单，实则艰巨。在我驻厂期间，有五、六个竞品公司也去印厂监督催单。有的单位一连10几天，天天派人跟催，可见市场催货的着急程度。印厂生产负责人有时候顶不住压力，经常会调整生产顺序。这个时候就需要我及时地跟他们去沟通，确保我们的正常供应。驻厂期间，没有特殊情况，每天下午下班后我都会拉着印厂老总、生产副总及各车间负责人开一次碰头会，简短总结一下今天的生产情况和明天的印装安排。虽然一天下来感觉很累，但是每天看到满满一车带有“志鸿优化”标志的书送走的时候，心里总会有一种成就感。
（世纪天鸿　房　健）